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浙江华联集团召开2024年经营工作会议

来源: 华联红肿和作者: admin发表时间: 2025-05-27 16:55:27浏览: 5


2月24日上午,浙江华联集团在总部召开2024年经营工作会议暨2023年度先进表彰大会,大会紧紧围绕如何实现经营战略目标做层层分解与部署。会上集团总裁张皓洋围绕《经营目标》深入剖析经营本质,集团高级经济顾问李生校就实现经营目标《如何拉动营销》进行赋能,集团副董事长张东良发布2023年华联大事记并作2023年工作总结并提出2024年经营工作要求。集团董事长徐爱华做本次大会的总结发言并砥砺全体华联人共创、共赢、共学习、共成长。本次会议由集团总裁张皓洋主持,大会还对获得2023年度“优秀管理者”、“优秀员工”及“先进生产者”的共30位先进个人进行隆重表彰。 

集团副董事长张东良作主旨讲话,他首先回顾了集团在2023年取得的成绩,他指出:三年战略目标已明确,在夯实业务基础中组织变革求创新,科技突破促发展,文化引领增强软实力。


面对2023年企业发展存在的问题,要汲取教训,反思总结。锁定2024年经营目标,目标是等不来的,要开拓创新、主动出击;要铆足干劲,真干实干,用结果说话;要众志成城,群策群力;要严守质量“生命线”。全体华联人要坚定信心打好2024年的硬仗。



 集团总裁张皓洋针对经营目标的实现,为全体华联人做了《经营目标》的深度剖析。



他强调:2024年要从经营基本面出发,华联管理层要成为懂得经营的人,管理为经营服务。他要求集团分子公司清晰认识到经营目标的严肃性和重要性,并就如何实现经营目标做好协同,让目标和资源处在匹配状态。



围绕集团经营目标的实现,2024年集团旗下的绿萌、守仁、格物均要从营销上下功夫,集团高级经济顾问李生校就《如何拉动营销》做赋能讲话,并明确指出今天的营销不是一堂课,而是要大家切实干出来。



围绕集团经营目标的实现,2024年集团旗下的绿萌、守仁、格物均要从营销上下功夫,集团高级经济顾问李生校就《如何拉动营销》做赋能讲话,并明确指出今天的营销不是一堂课,而是要大家切实干出来。




共创、共赢、共学习、共成长



一切过往皆为序章,


一切序章寄予未来,


一切未来始于当下。


本次2024经营工作大会上,浙江华联集团董事长徐爱华就本次经营会议做总结发言。



时间就是金钱,效益就是企业的生命,经营会议是共创的结果,是共创集体的智慧,是共创共享的成果,围绕集团2026战略目标,主攻营销,深入经营一线。我们要把企业的使命,愿景,目标化为全体华联人切切实实感受到的物质与精神的双丰收,加强战略目标实现的计划性、主动性、灵活性。全体华联人去共创中享受集体智慧的成果,在共赢中打开新的天地,在共学习中提升高度,在共成长中实现自己不可或缺的价值!2024全体华联人“共创、共赢、共学习、共成长”,知行合一,决胜2024!



 大会还进行了隆重的先进表彰,集团董事长徐爱华、集团副董事长张东良、集团总裁张皓洋分别为30位获奖人员颁奖。下午以“绿萌篇章”、“守仁篇章”、“格物篇章”、“团结篇章”拉开序幕,大会在“团结、紧张、严肃、活泼”的氛围中进行,紧紧围绕经营目标如何实现,以“产品营销”贯穿大会主旨,实现人人营销。大会分别以“产品推介会、文艺节目、团队誓师、盲盒互动”等喜闻乐见文艺形式,呈现以奔跑的姿态决胜2024。